Ответы на вопросы по Заработной плате, Кадрам, Управлению персоналом

[ALST]

Уважаемые коллеги, если у Вас есть вопрос по заработной плате, кадрам, управлению персоналом в системе Аксапта, с удовольствием постараюсь на них ответить в пределах некоммерческого использования

[aevi82]

Доброго времени суток всем. Нашел эту ветку и обрадовался несказанно! Волею начальства осваиваю модуль HR и периодически натыкаюсь на непонятности. Может, кто-нибудь уже с чем-то таким сталкивался...
В настройках медиа-ресурсов для рекрутмента (HR\Setup\Recruitment\Media) есть поле Vendor типа список. По нажатию на список вываливается список всех поставщиков в системе. Отсюда и вопрос: завязан ли HR с Расчетами с поставщиками через это поле? Либо это просто профанация и используется исключительно в целях сбора статистики?
Другими словами, можно ли при указании поставщика в этом окошке как-то автоматизировать взаиморасчеты за рекрутмент с медиа-компаниями?
Всем заранее спасибо.

[ppson]

Какая версия аксапты?

[aevi82]

3.0 SP1.
А это принципиально? Были обновления?
Я просто пока пробую функционал и с версиями не заморачивался...

[ppson]

Если мне не изменяет память, в 2 версии можно было в модуле HRM проводить счета кадровых агенств.
В 3-ке данной фичи нет

[aevi82]

Цитата:

Сообщение от ppson

Если мне не изменяет память, в 2 версии можно было в модуле HRM проводить счета кадровых агенств.
В 3-ке данной фичи нет

Т.е., в случае 3-ки, это поле - просто муляж? А насчет 4-ки никто не в курсе?

Всем привет,

Вернулся к внедрению модуля через 4 года, все уже выветрилось из головы :-)
Напомните пожалуйста, для импорта исторических данных о заработке и плановом и фактическом времени работы для корректного расчета средндневной/среднечасовой ЗП по прежнему достаточно загрузить данные в таблицы RPayTrans и RPayEmplTblSum, сделав ссылку в SourceRecId на соответствующее значение RecID во второй таблице? Или нужно заполнить еще какие-то таблицы. Интересует практика из 4-ки, хотя визуально отличия непринципиальные.
Если никто не пробовал в 4-ке, напомните хотя бы, как это делается в 3-ке

[Prof]

Цитата:

Сообщение от vbf07

Всем привет,

Вернулся к внедрению модуля через 4 года, все уже выветрилось из головы :-)
Напомните пожалуйста, для импорта исторических данных о заработке и плановом и фактическом времени работы для корректного расчета средндневной/среднечасовой ЗП по прежнему достаточно загрузить данные в таблицы RPayTrans и RPayEmplTblSum, сделав ссылку в SourceRecId на соответствующее значение RecID во второй таблице? Или нужно заполнить еще какие-то таблицы. Интересует практика из 4-ки, хотя визуально отличия непринципиальные.
Если никто не пробовал в 4-ке, напомните хотя бы, как это делается в 3-ке

C 2007 года расчет больничных изменился, поэтому в Аксапте для расчета среднего заработка используется не RPayEmplTblSum а сам табель, т.е. RPayTblDayHourTrans и иже с ним. В общем, по идее надо грузить целиком ежедневный табель.
Имеется в виду SP2.

[Игнатьева Ирина]

Здравствуйте, я на форуме впервый раз (вообще на каком-нибудь форуме). Как настроить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет? Слишком много условий.

Цитата:

Сообщение от Игнатьева Ирина

Здравствуйте, я на форуме впервый раз (вообще на каком-нибудь форуме). Как настроить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет? Слишком много условий.

Для Axapta 4.0 в документе "What's new in RU HRP for Microsoft Dynamics AX 4.0 Service pack 2 EE RU.pdf" описано, какие необходимые настройки нужно сделать. Как решить эту задачу в 3.0 не знаю, внедряем на 4.0 сразу.

[Игнатьева Ирина]

Спасибо. Жаль, но у нас 3.0. Есть где-нибудь документ, в котором бы подробно рассказывалось про счетчики.

[konopello]

2 Игнатьева Ирина

В свое время мне очень помогла вот эта статья http://axapta.mazzy.ru/lib/payroll_setup/

[Cap]

Добрый день.
А кто как делал функционал "Отзыв из отпуска" ? Интересует просто путь решения. Спасибо.

[Prof]

Да с путем решения все понятно: где-то в таблице отпусков должна ставиться галка "отзыв" и на этот период отпуск не считается отпуском.
Все остальные пути решения суть то же самое, например, галку можно ставить в приказе а не в таблице отпусков, или делать запись в таблице отпусков с каким-то другим типом или еще что-то.
Но технически это реализовать совсем не просто.
По идее через некоторое время для 4ки должен выйти некий feature pack, который будет содержать в том числе и этот функционал. Когда выйдет - не могу сказать. Так что есть возможность просто подождать.

2 Prof

Спасибо, я так и думал, но меня усердно переубеждали косультанты одной консалтинговой фирмы. Поскольку расчет по старому алгоритму у меня прошел, а по новому часы не подцепились.

Цитата:

Сообщение от Prof

C 2007 года расчет больничных изменился, поэтому в Аксапте для расчета среднего заработка используется не RPayEmplTblSum а сам табель, т.е. RPayTblDayHourTrans и иже с ним. В общем, по идее надо грузить целиком ежедневный табель.
Имеется в виду SP2.

Оказалаось достаточным заполнить таблицу RPayTblTrans

[Игнатьева Ирина]

Спасибо.

[Игнатьева Ирина]

Подскажите пожалуйста как настроить внутреннее совсестительство. Спасибо

[Prof]

В карточке сотрудника есть поле "Основной сотрудник", там обычно стоит код самого сотрудника.
Заводите 2 записи в карточке: одну для основной должности, другую для совместительства.
У второй записи в поле "Основной сотрудник" ставите код сотрудника из первой записи.

[Игнатьева Ирина]

А как формируется табель по внутреннему совместительству, если у него разные формы оплаты?

[VBF]

Это отдельная карточка, указывайте там другую форму оплаты и другой каленьдарь, если нужно.