03.12.2015, 14:06
|
#1 |
|
Участник
|
Лучший по Dynamics в 2015: обсуждение правил
Что ж, предлагаю в этом году провести очередной опрос на Лучший 2015.
В понедельник собираюсь запустить первый этап. До запуска хочу поднять обсуждение - нужно ли внести изменения/улучшения в правила проведения опроса? прошлые: Лучший по Dynamics в 2014: Правила, опрос этап 1 и итоги Лучший по Dynamics в 2014: Итоги Лучший по Dynamics CRM в 2013 определен! AX AWARDS 2013 завершен! Методика подсчета на примере "Лучший консультант по производству" Лучший по Dynamics 2011. Правила, опрос и итоги Лучший по Dynamics 2011. Обсуждение конкурса Лучшие по профессии 2009: Axapta Лучшие по профессии 2009: CRM Экспертные опросы "Лучшие по профессии": Правила и последующие итоги Предложение: экспертный опрос на "Лучшего по профессии". |
|
|
|
08.12.2015, 13:18
|
#2 |
|
Участник
|
Сергей, хотелось бы, чтобы победители конкурсов имели в 2015 году ответы на темы в тех разделах, по которым их номинируют. Иначе смысл конкурса непонятен.
|
|
|
|
08.12.2015, 13:41
|
#3 |
|
Участник
|
Цитата:
Сообщение от mnt_dx
Сергей, хотелось бы, чтобы победители конкурсов имели в 2015 году ответы на темы в тех разделах, по которым их номинируют. Иначе смысл конкурса непонятен.
вроде было такое предложение. и обдумывали. тут две стороны: номинант и голосующие. если накрутка со стороны номинанта - пара пустяков добавить сообщения в соответствующие разделы. если накрутка со стороны голосующих - то тут либо массовость голосования перекроет любые попытки флешмобов. либо сыграет флешмоб. каковы бы правила не были. согласен, что для форума жизненно важно, чтобы сообщения были (и в этом году правило наличия сообщений сформулировано явно). но если человек написал не в том разделе... или написал сообщение, в котором затрагиваются смежные темы, а голосующим это очень понравилось. пусть будет так. и данный опрос стоит воспринимать всего-лишь как еще один способ, которым одни люди могут выразить свое одобрение другим людям. вряд ли что-то большее. я воспринимаю это голосование не столько достижение номинантов (хотя и это, конечно), сколько показатель "что именно одобряют участники форума". |
|
|
|
08.12.2015, 16:09
|
#4 |
|
Участник
|
Сергей, столько написано, но ничего не понятно.
Цитата:
Сообщение от mazzy
согласен, что для форума жизненно важно, чтобы сообщения были (и в этом году правило наличия сообщений сформулировано явно).
Цитата:
Сообщение от mazzy
и данный опрос стоит воспринимать всего-лишь как еще один способ,
которым одни люди могут выразить свое одобрение другим людям. вряд ли что-то большее. Цитата:
Сообщение от mazzy
я воспринимаю это голосование не столько достижение номинантов (хотя и это, конечно), сколько показатель "что именно одобряют участники форума".
|
|
|
|
08.12.2015, 17:34
|
#5 |
|
Участник
|
Цитата:
Сообщение от mnt_dx
Извини, но не вижу этого в правилах Лучший по Dynamics 2015: Правила, этап 1 (опрос) - где?
пункт 2.5. при публикации я его не поправил так как хотел. теперь он написан так: "2.5. за участников, у которых не существует ни одного сообщения до 07 декабря 2015 года" Цитата:
Сообщение от mnt_dx
Так а почему опрос называется "Лучший по Dynamics", а не "Лучшие представители форума", "Лучшие среди самой большой проектной команды"?
насчет самой большой проектной команды... вроде обсуждалось в прошлые годы. все это тот же флешмоб, который возможен при небольшом числе участников и голосующих. при большом числе - все выравнивается, люди мобильны, переходят из команды в команду и т.п. вроде обсуждалось. дело в том, что для небольшого числа участников (как это сейчас) при любых формулировках правил возможны отклонения и флешмоб влияния. поэтому не хотелось бы вставлять какие-то иезуитские ограничения - все равно их обойдут. а хотелось бы сформулировать понятные правила, которые идут на пользу и участникам, и форуму в целом. Цитата:
Сообщение от mnt_dx
А при чем тут динамикс?
других связей и ограничений сознательно нет. |
|
|
Линейный вид
